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強(qiang)化服務手段(duan) 促(cu)進經(jing)濟發展
深圳市人事局局長 陳安仁
深圳經濟特區 20 多年來取得的巨大成就歸功于黨的改革開放政策，也離不開深圳人才隊伍的作用。沒有人才就不可能創造深圳今天的輝煌。"增創新優勢，更上一層樓"，深圳的第二次創業、未來的發展更離不開大批高素質人才。迅展人力資源代理公司要從實際出發，大膽探索有利于整體 性人才開發的人事管理改革之路，為人力資源代理工作摸索經驗。人力資源代理是一項嶄新的工作，很有發展前景，這也是強化人才服務手段的一個方面。我們的人 事工作一定要緊緊圍繞經濟建設這個大局，勇于改革，努力開拓，只要有利于經濟發展的事業就要敢于去闖去試。同時，在開展人力資源代理業務時，要注意人才層 次，注重人員素質問題。
深圳人事工作者歷來具有開拓創新的傳統，希望迅展人力資源代理公司全體員工秉承深圳人特有的改革創新精神，不斷開拓，更上一層樓。
深圳人事工作者歷來具有開拓創新的傳統，希望迅展人力資源代理公司全體員工秉承深圳人特有的改革創新精神，不斷開拓，更上一層樓。
敢于突破(po) 大膽實踐(jian)
深圳市勞動局局長 余暉鴻
社會主義市場經濟下的勞動管理工作充滿著發展機遇，新的形勢要求我們既要抓好依法行政，更要加強管理和服務。我們的工作出發點是服務經濟建設這個大局，只要有利于經濟建設的改革，都可以大膽去實踐。
迅展人力資源代理公司的成立標志著人力資源市場化管理向前邁出一步。開拓人力資源代理業務也許是一個創舉，也許代表一種方向，可以大膽嘗試。人力資源的開發、使用、管理也是一門科學。在開展這項新業務過程中，要有法律依據、明確法律責任，運用法律保證，以科學的態度，求實的精神，在探索中不斷總結經驗，開 拓進取，為勞動管理改革事業做出積極貢獻。
最后，祝愿迅展公司在實踐中不斷總結經驗，不斷進步。
迅展人力資源代理公司的成立標志著人力資源市場化管理向前邁出一步。開拓人力資源代理業務也許是一個創舉，也許代表一種方向，可以大膽嘗試。人力資源的開發、使用、管理也是一門科學。在開展這項新業務過程中，要有法律依據、明確法律責任，運用法律保證，以科學的態度，求實的精神，在探索中不斷總結經驗，開 拓進取，為勞動管理改革事業做出積極貢獻。
最后，祝愿迅展公司在實踐中不斷總結經驗，不斷進步。